昆明盐矿 报道 自昆明盐矿“百日攻坚”暨“降本增效，岗位大练兵”劳动竞赛活动方案通知下发以来，各分厂部室中心积极响应“百日攻坚”的号召，认真做好宣贯动员、细化目标分解和措施落实细化工作，聚焦重点，立足本职，担当作为，凝心聚力做好“降本增效，岗位大练兵”劳动竞赛工作。

聚焦重点，强化责任。盐硝分厂以降低吨盐耗汽和提升盐硝产品质量为重点，包装分厂以降低包装物消耗和提高产品质量为重点，动力分厂以降低吨汽耗标煤和提高发电量为重点，采卤分厂以确保精卤质量，降低纯碱、烧碱、絮凝剂消耗为重点，制定劳动竞赛子方案。各分厂抓住降本增效中心工作，积极推进修旧利废工作，以工段为单位进行全员宣贯，确保责任落实。

立足本职，担当作为。各分厂部室中心将履职尽责担当与贯彻落实“百日攻坚”暨“降本增效，岗位大练兵”劳动竞赛活动有机结合起来，认真梳理各部门职责和工作流程，通过开展制度建设、加强现场环境整治、NOSA安健环管理、公司内审问题整改和项目建设等各项工作，增强了广大员工的大局意识和主人翁责任感。各部室、中心进一步增强服务生产的意识，深入生产一线解决生产问题，主动担当作为，努力提高装置运行效率，为开展好“百日攻坚”暨“降本增效，岗位大练兵”劳动竞赛活动夯实基础。

比学赶帮，创先争优。各分厂部室中心积极将三项制度改革工作的落地实施与贯彻落实“百日攻坚”暨“降本增效，岗位大练兵”劳动竞赛活动有机结合起来，在全体员工中营造“比、学、赶、帮、超”和创先争优的学习氛围和竞争环境，通过技能提升和师带徒等培训活动，弘扬传帮带的优良传统，增强广大员工竞争意识和危机意识；通过班组劳动竞赛，增强班组团队精神和凝聚力，为完成年度目标任务提供保障。（顾光华/文 施加云 李艳/图）